? ? ? ?暑期已至，部分員工為企業(yè)發(fā)展努力拼搏之時(shí)，卻因?yàn)闊o法陪伴獨(dú)自在家的孩子而心生焦慮。為幫員工化解這個(gè)難題，消除其后顧之憂，泰安公司決定組建幸福委員會(huì)，增添一項(xiàng)人文關(guān)懷舉措——開設(shè)暑期大學(xué)堂。
? ? ? ?泰安公司在購(gòu)物中心和云倉(cāng)物流配送中心設(shè)置兩處學(xué)習(xí)教室，并招募具備扎實(shí)知識(shí)基礎(chǔ)和良好溝通能力的優(yōu)秀大學(xué)生，為孩子提供專業(yè)化學(xué)習(xí)輔導(dǎo)服務(wù)，同時(shí)培養(yǎng)孩子優(yōu)良的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法，幫助孩子在學(xué)業(yè)上有所進(jìn)步，也使員工更為安心地投身于工作。與此同時(shí)，公司還成立了專門的保障小組，以保障孩子們的安全和學(xué)習(xí)質(zhì)量。
